兰州新区持续巩固拓展新兴领域“两个覆盖”集中攻坚成果，围绕健全组织体系、开展集中攻坚“回头看”、持续优化服务，不断提升党的组织和工作覆盖质量，促进新兴领域健康发展。

聚焦“谁来管”，健全组织体系。依托市场监管、城乡发展等部门建立4个行业党委，依托企业服务中心、化工园区建立3个非公党委，构建新区党工委统一领导，“两新”党委牵头抓总，非公党委、社会组织党委推进落实，中心社区党委抓好辖区新兴领域“两个覆盖”的工作运行机制。加强党务工作者管理，强化“考核”指挥棒作用，着力提升党务工作者的积极性。采取“一对多”方式向新兴领域选派党建指导员109名，组织开展“点对点”服务。

聚焦“全覆盖”，开展集中攻坚“回头看”。常态化动态开展摸排和集中攻坚“回头看”，按照经营运行、职工队伍、党员队伍、出资人和建立党组织情况“五个清”要求，采取“线上+线下”、“走访+核查”相结合的方式，对辖区内非公企业、社会组织以及平台企业分支机构开展“地毯式”摸排。针对行业领域不同特点，采取单独建、联合建等多种方式，推进建立党组织。集中攻坚以来新建、调整优化新兴领域党组织72个，430家非公企业实现党组织全覆盖，社会组织党组织覆盖率达到99.2%。

聚焦“提质量”，持续优化服务。建强“多层次”服务力量，实施“双培”工程，着力把党员人才培养成企业骨干，把企业骨干和管理层培养成党员，从企业生产经营骨干、中层管理人员中储备党组织书记后备人选114名。建强活动阵地，打造新兴领域区域性党群活动服务中心4个，依托社区服务中心、银行网点等阵地，打造新兴领域“爱心驿站”18个。建立企业党建联系点工作制度，严格落实“包抓联”、“六必访”和“白名单”等制度，建立“把脉问诊—政策集成—靶向助企—跟踪落实”全链条服务工作机制，着力提升服务企业质效。