近年来，陇南市武都区锚定乡村振兴人才支撑核心目标，紧扣发展需求，以精准化举措培育多元乡土人才队伍，让“土专家”在乡村沃土各展所长，为全区乡村振兴注入强劲动能。

党建领航搭平台，聚合人才促发展。构建“党建联盟+企业+基地+农户”的融合发展模式，打破地域、行业、领域限制，围绕主导产业及乡村文旅领域组建特色产业党建联盟9个，广泛吸纳种植技术、农产品加工、电商运营、非遗传承、民宿管理、景区服务等领域乡土人才 112 名，同步吸纳186名政治素质硬、带动能力强的农民党员加入，形成“党员带头、人才聚力、群众参与”的人才聚合生态。在产业联盟、实训基地及重点文旅点位设立“人才工作站”，创新建立乡土人才诉求清单、问题台账、服务台账“三账管理”机制，精准对接人才需求，截至目前，累计协调解决技术保障、资金扶持、文旅项目落地等难题 29 个，帮办实事 36 件，为全域人才发展筑牢服务根基。

精准培育强技能，靶向赋能提本领。针对乡土人才“本领恐慌”、“技能单一”等现实问题，靶向发力开展技能提升行动，聚焦种植养殖、农产品加工、电商营销、文旅运营、非遗传承等不同领域人才需求，联合省内高校、文旅、农业部门开展订单式培训22场次，覆盖乡土人才980余人次。依托省级“新农人培育工程”，培育涵盖产业技术、文旅服务等领域的复合型技能人才890余名。推行“科技特派员+乡土专家+农户”、“文旅导师+非遗传承人+从业者”双向帮带机制，选派220名科技特派员、30余名文旅领域导师下沉一线，以“传帮带”赋能乡村发展。依托特色产业与文旅资源，建成核心技术示范基地8个、见习基地15家、创业孵化园6 家，为乡土人才提供技术攻关、项目实践和创业孵化全链条支持。

优化保障激活力，用心助才增动能。建立以能力、实绩和贡献为核心的评价体系，打破学历、职称、身份限制，将乡土人才全面纳入评价范围，通过“群众评议+实绩考核+专家评审”三维模式，推动33人获 “最美农技员”等市级以上表彰，40名乡土人才获评“陇南市乡村振兴优秀乡土人才”荣誉称号。区财政每年专项列支资金，保障乡土专家工作站运转经费及各领域乡土专家补助服务费。联合区农商行等金融机构推出“乡土人才贷”专属产品，为乡土人才发放创业贷款，破解创业资金难题。广泛宣传产业、文旅等领域优秀乡土人才先进事迹，为47名优秀乡土人才发放“武都区人才旅游服务卡”，切实增强全域乡土人才的归属感、荣誉感和幸福感。