——乡洽会凸出人才战略

　　从7月18日开始，位于本次乡洽会主展馆内的签约席便开始热闹了起来。此起彼伏的项目签约，就似七月的热浪，一浪高过一浪。

　　在各大媒体的轮番采访中，一条信息被不少心细的老记"们捕捉到手：与以往乡洽会相比，本届更加注重人才的引进和培训，注重劳务交流。

　　以劳务交流为例，在开幕式当天举行的首场重点项目签约仪式上，省内各代表团仅与外省签订劳务合作项目就有10项，共输转劳动力9.71万人，就在这场重点项目签约仪式上，我市劳动和社会保障局与北京敬之业管理咨询公司签订了输转劳动力2000人的合同。把劳务交流与重点项目结合在一起，组织者可谓用心良苦。当日下午，酒泉市的专场签约仪式如期进行，在重点项目的签约中，又有了劳务交流的"身影"。据相关部门介绍，截至目前，我市已落实上海、浙江、新疆等地劳务交流合作28项，其中劳务输出9800人次，劳务输入2.1万人次。在此后举行的敦煌市专场签约仪式上，敦煌市与新疆劳务输出协议也被当作重点项目进行签约。不难看出组织者与各级政府对劳务交流的重视程度。

　　还是我市的专场签约仪式上，西北农林科技大学与我市就西北农林科技大学酒泉教学实习基地建设合作的项目被安排在了第一组进行。引进科技、培养人才的目的显而易见，引进资金与引进科技被放在了同等重要的位置。紧接着，酒泉职业技术学院、酒泉中学、酒泉市人民医院、酒泉市第二人民医院、肃州区水利局等用人单位代表与10名大学生代表签订引进紧缺专业人才协议，265名应届毕业生将在我市就业。靠项目的引进，我市的经济步入了快车道。依靠科技与人才，我市的发展也就再次插上了腾飞的翅膀。

□郭军范溥