杨幼清

  
魏丽红


侯毅

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新华网甘肃频道:兰州市民主评议工作到今年已经是第三年了,请问做这项工作的目的是什么?

杨幼清:兰州市民主评议工作是根据市委市政府统一规划,从2005年开始实施的。目的就是为了改善和优化发展环境,加强机关作风建设。

为此,当时共提出了治庸计划、"一把手"上电视、投诉中心、民主评议等多项措施,民主评议是其中的一项。

市委市政府领导对民主评议这项工作很关注,要求我们从外地学习经验。我们率先在全国成立了兰州市民主评议办公室,而且给了编制,作为常设机构。这样做就是为了让评议不是一阵风,而是作为一种制度化的机制,作为长效机制来抓。

新华网甘肃频道:对被评议部门的选择有何标准?

杨幼清:主要是挑选那些与群众切身利益联系密切、群众较为关注的部门,比如教育、卫生、公安、交通等等,这些部门也有些是行业性的,如兰州电力公司,所以我们叫政风行风评议,我们首先制定了一个三年评议规划,2005年年选了20个部门,2006年是23个,今年是41个,这里面有些部门是重复评议的。

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新华网甘肃频道:作为民评代表,您的工作主要是什么?

魏丽红:我们分成若干个组,每个组负责5个单位。我所在的组主要是对物价、药监等一些窗口单位进行民主评议,因为这些部门与老百姓生活关系密切,目的是通过评议转换软环境,促进政风行风的转变。

新华网甘肃频道:评议采取什么样的形式?

魏丽红:主要有两种,一个是明察暗访,一个是开展民主评议座谈会。

新华网甘肃频道:民主评议会现场气氛如何?

魏丽红:应该说,政府部门和民评代表,都对这项工作非常重视。评议的过程中,群众的参与热情也很高,大家对这项工作非常关注,特别是一些窗口单位,因为它们与群众利益最为密切。大家对这件事情认可度比较高,都希望通过评议达到改进行风的目的。

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新华网甘肃频道:您是如何当选为民评代表的?

侯毅:我是民建党员,成为民评代表是受我们党的推荐,统战部提供一些参考意见,通过这个渠道成为民评代表。

新华网甘肃频道:您是怎样参与评议的?

侯毅:这有一套完整的程序,这两年基本上都是遵循程序进行的,包括对民评代表的培训,制作工作流程图和分阶段的工作安排等方面。

民评代表有三种工作方式,一是听取"一把手"的情况汇报,讲述各自所管辖的政风行风情况;二是召开评议会;三是明察暗访。

新华网甘肃频道:明察暗访中发现什么问题没有?

侯毅:确实发现了一些问题。举个例子,2005年,我们到七里河区一个工商所暗访,本来那一天没有计划,只是一个临时决定。我们去了后,敲了半天门,他们就是不开门。我们进去后看到他们几个人在里面打牌,其中还有人大声问我们:你们是干啥的?态度很强硬,嫌我们把他们打搅了。我们就亮明了身份,他们才感到慌乱。

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访谈人:王衡 简小娟