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泾川县旭康食品有限责任公司党建工作经验
发布时间: 2012-05-23 08:49:46 来源: 非公企业工委
 

——打牢基础抓党建 改革创新促发展


    泾川县旭康食品有限责任公司是1998年在原泾川县食品公司改制的基础上组建的一家民营食品加工企业,资产总额2300多万元,员工86人。2008年6月,公司成立了党支部,目前共有党员8名,其中女党员2名。公司党支部成立以来,始终坚持企业党建工作为企业生产经营服务的宗旨,牢固树立“以人为本、革新创造、团结协作、力争上游、公平竞争、客户至上”的经营理念,创新活动载体,丰富工作内容,充分发挥了企业党组织得战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

    一、围绕“企业经济效益好”谋划活动
公司党支部书记、总经理程强深入学习领会党中央关于扶持非公企业发展的各项政策法规精神,坚持把抓非公企业党建工作的着力点,放在推进企业改革创新和提高经济效益上,围绕“企业经济好”谋划活动。公司立足于泾川及周边县市肉牛资源丰富的实际,积极争取国家商务部门扶持投资,2005—2007年,先后建立了3000吨熟肉制品生产和4000吨出口罐头加工以及牛羊屠宰分割生产线,2008年论证筹建了1500吨冻干牛羊肉加工生产线项目,目前已完成生产车间主体工程建设任务,正在衔接协调订购生产设备等事宜。同时,围绕做大做强企业规模品牌,公司先后研发了牛尾汤罐头、牛排汤罐头等50多种“旭康”牌系列真空包装熟肉食品,并申请取得了国家自营进出口权,使产品通过了国家认监委、2000国际质量管理体系和HACCP体系认证,出口韩国、德国、法国、沙特、比利时以及港澳等10多个国家和地区。2003年至今公司累计实现出口创汇781.8万美元,连续三年名列平凉市出口创汇企业第一。

    二、围绕“人才队伍培养好”设计活动
公司党支部围绕为企业培育高素质的生产经营队伍,组织开展了以每周一“兵”(生产交通标兵)、每月一“课”(党课)、每季一“岗”(党员先锋模范岗)、每年一“训”(员工培训)为主要内容的企业人才培养计划。每周对企业员工进行生产效能考核,评选出最佳生产效能标兵;每月给党员和职工上一堂党课,促进党员党性意识和职工道德素质提高;每季度开展一次党员先锋示范岗评选活动,激发企业班组竞争意识;每年采取派员工外出考察学习或请外地高级工程技术人员现场授课指导的方式,对企业员工进行一次培训,促进了企业员工整体素质的不断提高,从而为企业创新发展注入了生机和动力。

    三、围绕“企业文化氛围好”组织活动
公司党支部把培育企业精神、打造企业先进文化作为推动企业发展、服务企业员工的灵魂和抓手,做到常抓常新。党支部书记程强经过反复思考,总结提炼出了“诚信、团队、务实、积极、专业、创新”的企业精神,组织开展了以“我是旭康人、旭康以我荣”为主要内容的企业先进文化创建活动。每年公司党支部都积极参与县委、县政府组织的企业外出推介和招商引资会议,大力宣传企业发展成果。同时,采取定期举办职工拔河、象棋、羽毛球比赛,参与全县举办的春节社火会演以及文艺联欢会等,极大地丰富职工文体生活,着力优化了企业发展的人文环境。

    四、围绕“企业责任履行好”抓实活动
公司党支部始终把履行好企业对员工、对政府、对社会的义务作为神圣职责,坚持经常抓、抓经常。着眼于安全生产,每天对各个生产机器设备进行安全检测,每半年对职工进行一次健康体检,有效保证了企业员工生产安全和食品质量安全。每半年向政府和各经济主管部门汇报一次企业生产经营状况,及时照章纳税。认真配合做好各级政府组织开展的检查活动,积极参与县委、政府组织的送温暖、献爱心捐助活动。公司自成立以来,已累计向社会各界捐款捐物价值32.5万元,其中在2008年5.12大地震后,一次性向灾区人民捐款10万元,塑造了良好的企业形象。

 

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