1月12日，从庆阳市总工会传来喜讯，国网庆阳供电公司科技创新小组自主研制的“变电站电缆沟自动排水装置”，在庆阳市第十届职工优秀技术创新成果评选中斩获三等奖。该成果由何建功全国劳模创新工作室全程引领，青年技术团队主导研发，既是该公司深化青年创新创效、传承劳模精神的实践，更为企业高质量发展注入青春动能。
变电站电缆沟积水是电力运维领域长期存在的棘手问题。传统排水方式依赖人工巡检与手动操作，不仅效率低下，还面临夜间巡检不及时、积水浸泡引发电缆故障等安全隐患，严重影响供电稳定性与运维工作安全性。针对这一生产痛点，何建功全国劳模创新工作室充分发挥“传帮带”作用，迅速组建以青年技术骨干为核心的科技创新小组，将该课题列为重点攻关项目，鼓励青年员工勇挑重担、大胆探索。研发团队借鉴先进传感技术原理，采用“液位传感+智能控制”一体化设计，通过在电缆沟精准布设高、低液位传感器，成功实现积水自动检测与排水泵启停的精准控制，从根本上破解了传统排水模式的弊端，大幅降低了设备运维成本。
“这次研发让我们真切体会到创新源于实践、成果服务生产的深刻内涵。”国网庆阳供电公司青年骨干杨瑞成表示，团队不仅攻克了多项技术难关，更掌握了从生产实际中挖掘创新课题、以创新手段解决实际问题的思维方法。据实际测算，该自动排水装置投入使用后，可实现电缆沟积水全天候无人化自动处理，将人工巡检频次降低60%，积水处置响应时间从原来的2小时大幅缩短至5分钟以内。与此同时，该装置每年可减少因积水导致的设备故障损失近10万元，有效降低了运维人员的作业强度与安全风险，实现了经济效益与安全效益的双重提升。
近年来，国网庆阳供电公司高度重视青年创新创效工作，以何建功全国劳模创新工作室为平台，搭建“劳模引领+青年攻坚”的创新培育体系。通过“导师带徒”“青工创新沙龙”“岗位攻关揭榜挂帅”等多元化机制，为青年员工搭建起立足岗位开展技术革新的广阔舞台。截至目前，工作室已成功培育青年创新人才20余名，孵化青年创新成果12项，其中3项荣获市级以上表彰，多项成果在生产一线广泛推广应用，形成了创新有平台、成长有通道、成果有价值的良性循环。
下一步，国网庆阳供电公司将以此次获奖为契机，进一步完善青年创新激励机制，加大创新成果转化力度，鼓励更多青年员工投身技术创新实践，让青春智慧在破解生产难题、推动企业高质量发展的征程中落地生根、开花结果。（陈勇全）
